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Técnico de Payroll (m/f/d)

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Especialista de Segurança

São Mamede de Infesta, Portugal

Operations & Production

Empresa:

A EFACEC é uma empresa com mais de 75 anos de história, tendo um impacto positivo na vida de milhões de pessoas em todo o mundo. Com presença em mais de 60 países, reflete a nossa ambição global e o compromisso com a transformação e o desenvolvimento sustentável.

Somos a maior empresa industrial portuguesa do sector elétrico e eletromecânico, dedicada ao desenvolvimento de produtos, soluções e sistemas de elevada tecnologia que fazem parte do dia-a-dia de milhões de pessoas. Uma forte capacidade tecnológica, suporta a nossa atividade numa cultura de inovação, investigação e desenvolvimento contínuo.

Se procuras fazer parte de uma empresa com visão geral, este é o lugar certo para ti!

O que procuramos?

Para reforçar o Departamento de Qualidade, Ambiente e Segurança, procuramos um Especialista de Segurança para integrar a nossa equipa na Arroteia – Porto.

Dia-a-dia

Serás responsável por garantir a implementação, monitorização e melhoria contínua dos requisitos de segurança definidos nos projetos, assegurando o cumprimento da legislação, normas e requisitos dos clientes. As tuas principais responsabilidades incluem:

Coordenar as atividades de segurança em projetos externos, garantindo a conformidade com os requisitos legais, normativos e contratuais;
Identificar perigos, avaliar riscos e implementar medidas preventivas que eliminem ou minimizem os riscos nos projetos e nas operações;
Acompanhar e auditar as condições de segurança em obras e polos, realizando visitas regulares e elaborando relatórios de acompanhamento;
Investigar incidentes e acidentes de trabalho, definir medidas corretivas e avaliar a sua eficácia;
Elaborar e gerir documentação técnica associada a projetos, tais como, planos de segurança e saúde;
Definir e validar EPI e EPC adequados a cada contexto operacional;
Apoiar tecnicamente as equipas de projeto e obra, promovendo uma cultura de segurança e prevenção;
Colaborar na formação interna e sensibilização de colaboradores e prestadores de serviço sobre boas práticas de segurança;
Assegurar o reporting de indicadores de performance e participar em ações de melhoria contínua.

Requisitos:

Formação Superior em Engenharia (preferencial);
Formação Superior em Segurança no Trabalho, com CAP válido;
Experiência profissional entre 4 a 10 anos em funções de segurança, preferencialmente em contexto industrial e/ou projetos externos (obras);
Conhecimentos de legislação no âmbito da Segurança e Saúde no Trabalho;
Conhecimento de metodologias de avaliação de riscos;
Domínio das normas ISO 45001 (Segurança) e ISO 14001 (Ambiente);
Experiência em ferramentas MS Office e capacidade de elaboração de relatórios técnicos;
Domínio do Inglês e Francês (preferencial);
Forte capacidade de comunicação, dinamismo, proatividade e espírito de trabalho em equipa;
Disponibilidade para deslocações e flexibilidade para atuar em diferentes contextos operacionais.

Benefícios

Integração num grupo empresarial de referência, com forte presença internacional;
Acesso a formação contínua através da nossa Mast3r Academia (academia de formação interna) e entidades parceiras;
Acesso permanente aos nossos serviços médicos e de enfermagem;
Benefícios associados a protocolos e parcerias estratégicas;
Possibilidade de regime de trabalho híbrido (presencial/remote).

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Técnico de Payroll (m/f/d)

São Mamede de Infesta, Portugal

Corporate

Empresa:

A Efacec segue com confiança o seu propósito: fornecer soluções eficientes de energia e mobilidade, criando valor para os clientes e para a sociedade.

O que procuramos?

Para reforçar a nossa equipa de RH Operacional, procuramos um/a Técnico de Payroll para integrar o nosso polo na Arroteia, Matosinhos.

Dia-a-dia

Serás responsável por assegurar a gestão administrativa e operacional de Recursos Humanos, garantindo o cumprimento das obrigações legais e a fiabilidade dos processos. As tuas principais responsabilidades incluem:

Processamento salarial e gestão do portal de payroll;
Gestão administrativa de processos de admissão, cessação e gestão contratual;
Gestão de comunicações legais à Segurança Social e à ACT;
Preparação e suporte documental de inquéritos oficiais;
Suporte e acompanhamento a mobilidades internacionais.

Requisitos:

Experiência profissional mínima de 1 ano em processamento salarial;
Formação técnica ou superior em Recursos Humanos ou área equivalente;
Proatividade, atenção ao detalhe e orientação para a resolução de problemas;
Boas competências de organização, planeamento e comunicação;
Espírito de equipa, curiosidade e vontade de aprender.

Benefícios

Integração num grupo empresarial de referência, com forte presença internacional;
Acesso a formação contínua através da nossa Mast3r Academia (academia de formação interna) e entidades parceiras;
Acesso permanente aos nossos serviços médicos e de enfermagem;
Benefícios associados a protocolos e parcerias estratégicas;
Possibilidade de regime de trabalho híbrido (presencial/remote).

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